12月30日，公司舉辦學習貫徹黨的二十屆三中全會精神領導干部學習班暨2025年工作務虛會。公司黨委書記、董事長蔣林弟作開班動員和主題報告，黨委副書記、總經理張玉杰主持會議并作總結講話，復旦大學經濟學院教授高帆作黨的二十屆三中全會精神解讀輔導講座，公司領導班子成員、公司高管、部門負責人及基層單位領導共計97人參加，圍繞學習貫徹黨的二十屆三中全會精神，謀劃新一年發展思路展開學習交流。

在開班動員中，蔣林弟指出，每年年底舉辦公司系統領導干部學習班，是加強干部隊伍政治建設、思想建設、能力建設，用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作的一項長期性的工作。他要求廣大學員要增強信心，堅持穩中求進，以進促穩；增強本領，堅持忠誠干凈，擔當作為；增強實效，堅持黨業融合，提質增效，以本次學習班為契機，進一步統一思想、凝聚力量、扎實工作，開創公司改革發展的新局面。

在主題報告中，蔣林弟分享了學習黨的二十屆三中全會精神的收獲體會，總結了公司2024年的主要工作，分析了企業發展面臨的形勢和任務，提出了下一階段的重點工作。他指出，要持續加大市場開拓力度、推進全面深化改革、增強履約管理能力、深入開展提質增效、提升安全管理水平、強化科技創新引領、完善人才隊伍建設、做好風險防范化解、加強黨的建設。他要求公司系統廣大干部要堅定不移地貫徹落實黨的二十屆三中全會精神，以改革創新為動力，以高質量發展為主題，堅定信心，勇于擔當，凝聚改革發展的磅礴力量，全力以赴完成各項既定目標任務，共同推動公司朝著高質量發展的目標穩步前進。

市場開發部、經營管理部、工程管理部、設備物資部、法律與風險管理部先后進行了交流發言。

下午，與會人員集體聆聽了高帆教授所作的黨的二十屆三中全會精神解讀輔導。他以“深化經濟體制改革與高質量發展”為主題，從經濟體制改革面對的實踐特征，“需求結構轉變、產業結構轉變和投入結構轉變”的三個改革方向，以及企業如何從戰略的角度回應變革的時代等方面進行了深刻剖析，具有很強的指導性。同時，學員以分組討論形式，圍繞學習貫徹黨的二十屆三中全會精神、推動全面深化改革和“穿透式”管理等三個議題進行了深入研討。各組組長匯報了討論情況。

張玉杰對學習班進行總結。他指出，通過此次學習班，廣大干部進一步加深了對黨的二十屆三中全會精神的理解，就公司發展形勢和任務統一了思想，增強了認識，勾勒了下一步的總體工作思路。他要求公司系統各級黨組織和廣大干部要認真組織學習宣傳貫徹黨的二十屆三中全會精神，結合蔣林弟同志的講話精神，總結今年的工作，謀劃好明年工作的思路，打好公司“十四五”規劃的收官戰，確保完成公司各項工作部署。